”Det blir enklare och friare att vara chef i ett challengerföretag”

Ibland är det extra roligt att jobba som challengerpartner. Till exempel när jag engagerar mig i ett företag och direkt kan se hur mitt arbete får stor effekt. Ett exempel på det är telekombolaget Uno Telefoni.

För några år sedan engagerades jag av Uno Telefoni när företaget hade hamnat i en kris. Efter många år av snabb tillväxt och enorma framgångar, hade det börjat gnissla internt. Avdelningar klagade på varandra. Nyckelpersoner var på väg att hoppa av.

– Vi insåg att vi hade byggt upp verksamheten som silos. Raka rör med en chef i topp på varje silo – men väldigt lite av nära samarbete mellan de olika avdelningarna, säger Andreas Johnsson, en av Uno Telefonis grundare.

Andreas är en av de företagare som har ställt upp på intervjuer i min kommande bok ”Challengers! Företagen som ritar om kartan”.

Efter hårt arbete lanserades företagets nya strategi vid en kick-off. Några av ledorden för utvecklingen av företagskulturen var: ”Inga mer silos!” och ”Tänk själv!”. Innebörden var bland annat att medarbetarna skulle få mandat att agera själva utifrån företagets värderingar och sitt eget sunda förnuft, utan att nödvändigtvis förankra allt hos sina chefer.

Den nya strategin fick omedelbar effekt, både på företagskulturen och på ekonomin.
”Medarbetarna har roligt på jobbet numera – det bygger en stolthet att ha ett större ansvar. Dessutom trivs vi som är ledare i företaget betydligt bättre. Det blir enklare och friare att vara chef i en sådan organisation”, säger Andreas i dag.

Den nya strategin bidrog till att Uno redan året efter kick-offen kunde leverera det bästa resultatet hittills. Utvecklingen lade också grunden för en helt ny resa där Uno nyligen har slagits samman med ett annat tillväxtföretag i telekombranschen, och blivit det nya företaget Soluno BC.

Claes Knutson – tillväxtkonsult, föreläsare och grundare av Tillväxtpartner
——-
Här kan du läsa mer om boken: förlaget Roos & Tegnér! Gå in på Adlibris eller Bokus och klicka Bevaka så får du ett mejl så snart den finns att beställa.

Denna webbplats använder cookies

Cookies ("kakor") består av små textfiler. Dessa innehåller data som lagras på din enhet. För att kunna placera vissa typer av cookies behöver vi inhämta ditt samtycke. Vi på Tillväxtpartner Stockholm AB, orgnr. 556572-7913 använder oss av följande slags cookies. För att läsa mer om vilka cookies vi använder och lagringstid, klicka här för att komma till vår cookiepolicy.

Hantera dina cookieinställningar

Nödvändiga cookies

Nödvändiga cookies är cookies som måste placeras för att grundläggande funktioner på webbplatsen ska kunna fungera. Grundläggande funktioner är exempelvis cookies som behövs för att du ska kunna använda menyer och navigera på sajten.

Cookies för statistik

För att kunna veta hur du interagerar med webbplatsen placerar vi cookies för att föra statistik. Dessa cookies anonymiserar personuppgifter.

Cookies för annonsmätning

För att kunna erbjuda bättre service och upplevelse placerar vi cookies för att kunna anpassa marknadsföring till dig. Ett annat syfte med denna behandling är att kunna marknadsföra produkter eller tjänster till dig, ge anpassade erbjudanden eller marknadsföra och ge rekommendationer kring nya koncept utifrån vad du har köpt tidigare.

Cookies för personlig annonsmätning

För att kunna visa relevant reklam placerar vi cookies för att anpassa innehållet för dig

Cookies för anpassade annonser

För att visa relevanta och personliga annonser placerar vi cookies för att tillhandahålla unika erbjudanden som är skräddarsydda efter din användardata